日本生命 若年層の自助努力啓発へ 「ニッセイはじめての保険」取扱開始、２９歳以下限定・保険料５０００円以下
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日本生命は９月２５日から、みらいのカタチ「ニッセイはじめての保険」の取り扱いを開始した。保険加入率が低位となっている若年層に対して「将来のリスクを考え、保険に触れることで自助努力に対する啓発を図りたい」との思いから、既存商品をパッケージし、被保険者年齢２９歳以下かつ保険料５０００円未満の２プランを販売する。
「ニッセイはじめての保険」は、対象を２９歳以下に限定し、初めて保険を検討する顧客向けに保険加入のハードルを下げ、若年層も備えておく必要性の高い「病気やケガへの備え」と「将来のための資金準備」について、自助努力をスタートするきっかけを作ることを企図した二つのパターンから選択する。
入院・外来手術等への備えに加え将来必要な資金を準備できるプランとして、入院総合保険「Ｎｅｗ ｉｎ１（ニューインワン）」と年金保険を組み合わせた「入院総合＋年金プラン（加入年齢７歳～２９歳）」と、入院・外来手術等への備えに加え死亡に備えながら３年ごとおよび満期時に「お祝金」（生存給付金）を給付するプランとして、「Ｎｅｗ ｉｎ１」と生前給付金付定期保険を組み合わせた「入院総合＋生前給付金付定期プラン（加入年齢３歳～２９歳）」―の２プランがある。保険料はどち
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アクサグループ（グローバル）は、２０２３年までにグリーン投資を２６０億ユーロとし、脱石炭を目指す。また、５０年までの地球温暖化係数を１．５℃以下に抑えることを目標とした気候戦略を１９年に公表。２０年には「すべての人々のより良い未来のために。私たちはみなさんの大切なものを守ります。」をアクサのパーパス（存在意義）として定義し、アクサ・ホールディングス・ジャパン（以下、アクサＨＤ）はこのパーパスを体現するため、傘下のアクサ生命、アクサ損保、アクサダイレクト生命の３社で取り組みを推進している。アクサ生命執行役員チーフサステナビリティ＆シンプリフィケーションオフィサーの土井恵氏に詳細を聞いた。
――アクサジャパンにおける特徴は。
土井 アクサＨＤでは、気候変動対策を加速させるため、２２年にサステナビリティの専門部署として発足したサステナビリティ＆シンプリフィケーションオフィスが、気候変動対策に関する戦略策定や部門横断的なアクションを主導している。また、代表取締役社長を筆頭に各部門の役員が参加する部門横断型委員会であるサステナビリティ・コミッティを設置し、ＣＯ２排出量削減の現状分析、削減目標の設定とその進捗管理、課題解決に向けた具体的な取り組みの協議や推進を全社的に行っている。
――近年の日本における取り組みは。
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